Preskočiť na obsah
EkonomikaBiznis

Profitujú zamestnanci aj firmy. Zverejnili výsledky najväčšieho testu štvordňového pracovného týždňa

Výsledky doposiaľ najväčšieho testu takzvaného štvordňového pracovného týždňa realizovaného v Spojenom kráľovstve hovoria jasnou rečou. Jeho zavedenie preferuje drvivá väčšina zúčastnených firiem a ich zamestnancov. Realitou sú vyššie tržby, ale aj lepšia rovnováha medzi osobným a pracovným životom.

Foto: Pexels.com

Foto: Pexels.com

Publikované: 

Štvordňový pracovný týždeň zrejme funguje nielen v mysliach ľavicových teoretikov, ale aj v praxi. A benefitujú z neho nielen zamestnanci, ale aj zamestnávatelia. Vypovedajú o tom výsledky doposiaľ celosvetovo najväčšieho testu tohto modelu, ktorý sa uskutočnil v Spojenom kráľovstve.

Reč je o pilotnom projekte, ktorý zorganizovala advokátska skupina 4 Day Week Global v spolupráci s výskumnou skupinou Autonomy a výskumníkmi z Boston College a University of Cambridge a ktorého sa zúčastnilo 61 spoločností a takmer 3-tisíc zamestnancov.

Rast tržieb u firiem

Pokiaľ ide o zamestnávateľov, tržby spoločností počas šesťmesačného skúšobného obdobia „zostali vo všeobecnosti rovnaké“, ale v priemere vzrástli o 35 percent v porovnaní s podobným obdobím z predchádzajúcich rokov.

Dočítajte tento článok zadarmo vytvorením účtu alebo sa prihláste.

Kliknite na tlačidlo Registrovať sa a obdržíte odkaz na registráciu. Tým súhlasíte s obchodnými podmienkami a ochranou súkromia.