Firmy na Slovensku čoraz viac závisia od zahraničných pracovníkov

Zahraniční pracovníci sa stávajú čoraz dôležitejšou súčasťou slovenského trhu práce. Vo februári ich na Slovensku pracovalo viac ako 146-tisíc, čo predstavuje takmer šesť percent pracovnej sily. Podľa personálnej agentúry Grafton Slovakia pomáhajú stabilizovať výrobu aj služby v čase, keď firmy čelia nedostatku zamestnancov.

Nezamestnanosť sa dlhodobo drží na nízkej úrovni, vo februári dosiahla 4,16 percenta, pričom úrady evidovali vyše 122-tisíc voľných pracovných miest. Situáciu zhoršuje aj nepriaznivý demografický vývoj, ktorý znižuje podiel ľudí v produktívnom veku. Firmy preto čoraz viac siahajú po pracovníkoch zo zahraničia, najmä v priemysle, logistike či stavebníctve.

Nábor však komplikujú zdĺhavé administratívne procesy – príchod pracovníkov z tretích krajín môže trvať tri až deväť mesiacov. Odborníci upozorňujú aj na riziká spojené s neoverenými sprostredkovateľmi a zdôrazňujú potrebu kvalitnej integrácie zamestnancov, ktorá pomáha znižovať fluktuáciu a zvyšuje ich dlhodobé udržanie.

(tasr, sab)