Preskočiť na obsah
  |  

Ak Kongres neschváli do konca roka nové prostriedky, Ukrajine nebude z čoho pomáhať

Ak Kongres neschváli do konca roka nové prostriedky, Ukrajine nebude z čoho pomáhať, varovala riaditeľka Úradu Bieleho domu. V kongrese však hrozí patová situácia.

Riaditeľka Úradu Bieleho domu pre riadenie a rozpočet (OMB) Shalanda Youngová v liste adresovanom novému predsedovi Snemovne reprezentantov Mikeovi Johnsonovi v liste napísala, že prerušenie vojenskej pomoci by obrátilo situáciu na frontoch v prospech Ruska.

Americký prezident Joe Biden v októbri požiadal Kongres o uvoľnenie približne 105 miliárd dolárov v rámci bezpečnostného balíka, ktorý okrem iného obsahuje aj rozsiahlu vojenskú pomoc pre Ukrajinu a Izrael. Niektorí konzervatívni republikáni, zástancovia tzv. tvrdej línie, však ďalšiu pomoc pre Kyjev odmietajú a Kongres už niekoľko mesiacov čelí patovej situácii v otázke financovania amerických federálnych úradov.

Senát USA schválil v polovici novembra dočasný plán, ktorý má zabrániť zastaveniu financovania vládnych inštitúcií - tzv. shutdownu. Ten následne odsúhlasila aj Snemovňa reprezentantov. Plán ma zaistiť financovanie niektorých federálnych úradov i agentúr do 19.januára a ďalších do 2. februára.

V pondelkovom liste riaditeľky Youngovej sa píše, že dovtedy by už mohlo byť neskoro a doposiaľ schválené finančné prostriedky pre Ukrajinu sa už čoskoro vyčerpajú. "Na splnenie tejto úlohy nie je k dispozícii žiaden čarovný mešec. Došli nám peniaze - a takmer už aj čas," napísala Youngová. "Toto nie je otázka budúceho roka. Čas pomôcť demokratickej Ukrajine v boji proti ruskej agresii je práve teraz. Kongres musí konať," zdôraznila na záver.

(tasr, afp)

  |  

Spotify prepustí okolo 1 500 zamestnancov, čo predstavuje 17 percent z celkového počtu

Spotify prepustí okolo 1 500 zamestnancov, čo predstavuje 17 percent z celkového počtu. Sleduje tým zníženie nákladov. „Ekonomický rast sa dramaticky spomalil a kapitál zdražel. Spotify nie je výnimkou," uviedol generálny riaditeľ Spotify Daniel Ek a pripustil, že "veľa šikovných, talentovaných a tvrdo pracujúcich ľudí od nás odíde".

Spotify, ktoré zamestnáva viac ako 9 000 ľudí, prepustilo v januári viac ako 500 zamestnancov, v júni ďalších 200. Pripojilo sa tak k viacerým technologickým spoločnostiam ako Microsoft či Amazon, ktoré boli v dôsledku globálneho spomalenia ekonomiky nútené hromadne prepúšťať.

(cnn)

  |  

VYŠNÉ NEMECKÉ – Na hraničnom priechode Vyšné Nemecké – Užhorod je osobná doprava vybavovaná priebežne

VYŠNÉ NEMECKÉ – Na hraničnom priechode Vyšné Nemecké – Užhorod je osobná doprava vybavovaná priebežne, čakacie doby pre nákladnú dopravu sú štyri až päť dní. Za 24 hodín od nedele rána do pondelka rána bolo na výstupe zo Slovenska na Ukrajinu vybavených spolu 179 kamiónov.

„Kolóna smerujúca ku hraničnému priechodu Vyšné Nemecké – Užhorod končí aktuálne medzi obcou Nižná Rybnica a križovatkou Gajdoš. Ide zhruba o 20-kilometrový úsek,“ uviedla hovorkyňa Riaditeľstva hraničnej a cudzineckej polície Sobrance Agnesa Kopernická.

Na trase pred priechodom policajné hliadky riadia dopravu v oboch smeroch, keďže je prejazdný iba jeden jazdný pruh, a radia kamióny mimo obývaných oblastí, aby boli obyvatelia dotknutých obcí čo najmenej obmedzovaní.

(tasr)

  |  

Taraba vyzval šéfa Slovenskej inšpekcie životného prostredia, aby odstúpil z funkcie pre nezákonné konanie

Tomáš Taraba vyzval šéfa Slovenskej inšpekcie životného prostredia Jána Jenča, aby odstúpil z funkcie pre nezákonné konanie. Mestský súd v Košiciach rozhodol, že inšpekcia vedená Jenčom nezákonne odvolala z funkcie riaditeľku Inšpektorátu životného prostredia Košice. Minister envirorezortu tvrdí, že celá situácia vrhá zlé svetlo na prácu Slovenskej inšpekcie životného prostredia.

"Verejne preto vyzývam generálneho riaditeľa Slovenskej inšpekcie životného prostredia (SIŽP), aby odstúpil z funkcie. Je to dôkaz nielen toho, že pán Jenčo nemá základnú bezpečnostnú previerku, ale zároveň aj toho, že nevie odborne a zákonným spôsobom viesť túto inštitúciu," povedal.

Mestský súd v Košiciach rozhodol, že skončenie štátnozamestnaneckého pomeru výpoveďou je neplatné. Žalobkyni, teda riaditeľke inšpektorátu v Košiciach, súd zároveň podľa rezortu priznal nárok na náhradu trov konania v rozsahu 100 percent.

Podľa Zákonníka práce podmienkou platnej výpovede je, že bola vopred prerokovaná odborovou organizáciou. "V danom prípade však súd konštatoval, že nebolo preukázané, či táto bola riadne prerokovaná. Rozsudok súdu ešte nie je právoplatný," uviedlo ministerstvo.

(tasr)

  |  

Rebríčku najlepších slovenských nemocníc dominuje ružomberská nemocnica

Rebríčku najlepších slovenských nemocníc dominuje Ústredná vojenská nemocnica SNP Ružomberok – FN v kategórii veľkých nemocníc. V kategórii malých a stredných nemocníc bodovala už piaty rok po sebe Nemocnica AGEL Košice-Šaca. Hodnotenie nemocníc zostavil Inštitút pre sociálne a ekonomické reformy.

Inštitút pre sociálne a ekonomické reformy (INEKO) hodnotil nemocnice na základe kvality zdravotnej starostlivosti, operačnej skúsenosti lekárov, náročnosti diagnóz, spokojnosti pacientov, hospodárenia a transparentnosti.

Ružomberská nemocnica excelovala druhý rok po sebe, a to najmä v indikátoroch merajúcich kvalitu poskytovanej zdravotnej starostlivosti a spokojnosti pacientov. Tiež vykazuje spomedzi porovnateľných nemocníc najnižšiu mieru nutnosti opakovať operácie a hospitalizácie pacientov.

Druhé miesto v kategórii veľkých nemocníc obhájila Fakultná nemocnica s poliklinikou F. D. Roosevelta Banská Bystrica. Tretie miesto získala Univerzitná nemocnica Martin.

Striebornú priečku v kategórii malých a stredných nemocníc získala Ľubovnianska nemocnica. Tretie miesto patrí Nemocnici Poprad.

(tv noviny, ineko)

  |  

Na ministerstve práce, sociálnych vecí a rodiny znovu bude odbor rodovej rovnosti a rovnosti príležitostí

Na ministerstve práce, sociálnych vecí a rodiny bude odbor rodovej rovnosti a rovnosti príležitostí. Rezort sa vrátil k pôvodnému názvu, ktorý bývalý minister Milan Krajniak v roku 2020 zmenil na odbor rovnosti mužov a žien a rovnosti príležitostí.

Krajniak premenovanie odboru považoval za "návrat k zdravému rozumu a používaniu terminológie, ktorá je zrozumiteľná pre legislatívu aj bežným občanom, nielen tej skupine občanov, ktorí sa snažia na Slovensku presadzovať gender agendu". 

"Nebudem presadzovať zavádzanie ideológie, ktorá nie je veľkej väčšine občanov vlastná, naopak, je im cudzia," vyhlásil v uvedenom čase Krajniak.

Odbor spadá pod sekciu rodinnej politiky rezortu. Pôvodne bol podriadený priamo ministrovi práce. Odbor tvorí a realizuje štátne politiky v oblasti rovnosti žien a mužov a rovnosti príležitostí. Prioritne sa zaoberá prevenciou a riešením domáceho násilia a násilných činov namiereným proti ženám, nerovnakým odmeňovaním žien a mužov na rovnakých pozíciách za rovnakú prácu, zosúladením rodinných a pracovných povinností, nízkymi dôchodkami žien, rovnosťou príležitostí a odstránením diskriminácie na celoštátnej a rezortnej úrovni.

Do kompetencií odboru spadá aj riešenie problematiky prevencie a eliminácie násilia páchaného na ženách.

Opätovné premenovanie odboru pre Štandard potvrdil dôveryhodný zdroj.